餐飲管理的相關課程:課程建設,課程性質與作用?!恫惋嫹张c管理》的性質:高職酒店管理專業的專業必修課。本課程體系一方面注重知識性,培養學生的專業知識和管理理論;另一方面注重實踐性,培養學生的操作能力和管理能力;同時注重理論與實踐的結合,培養學生的應變能力和創新能力。這些知識和能力既符合高技能人才培養目標的要求,又適應餐飲業職業崗位群的任職要求?!恫惋嫹张c管理》的作用:通過本課程的學習,使學生掌握餐飲業務內容、工作標準,具備餐飲服務意識與管理意識,做到動手能力強,管理意識強,具備餐飲企業主要營業點基層督導的素質和管理能力。餐飲管理要強調菜品的創新和多樣性,以滿足不同顧客的口味需求。浙江餐飲管理細節
餐飲管理是指企業、醫院、學校、酒店等根據需要將餐飲管理服務承包給專業的餐飲公司來管理,然后選擇餐飲公司所提供的各類菜式就餐。餐飲管理是一項集經營與管理、技術與藝術、秉承與創新于一體的業務工作,與其它部門的管理相比,具有不同的特點,要求飯店在餐飲管理上也應獨具特色,以適應管理主體的要求。中文名:餐飲管理;外文名:Cateringmanagement;對象:企業、醫院、學校、酒店等;定義:制定出適合飯店管理制度與方法。浙江餐飲管理細節餐飲管理可以提供快捷、方便的外賣服務,滿足顧客的不同用餐需求。
餐飲管理的教學內容的針對性與適用性:主要講授餐飲服務的基本知識與技能及餐飲管理的基本理論與方法。餐飲管理目標和餐飲業的發展趨勢、餐廳服務技能、餐廳服務,宴會服務等教學內容旨在培養學生的服務能力;菜單設計、原料管理、廚房管理、餐廳管理、餐飲營銷、餐飲成本與費用管理等教學內容旨在培養學生勝任飯店餐飲服務與餐飲部基層管理工作,適應行業發展與職業變化的基本能力。根據新時期高職高專的培養目標和飯店的實際需求,從“知識和能力”、“過程和方法”、“情感態度和價值觀”三個方面出發設計課程目標,努力改善課程的內容、結構和實施機制。
三大塊,同時又分兩種員工,是他們的敬業愛崗、相互合作才保證了各項工作的順利進行。每個酒店、每個部門都有它的關鍵崗位,我們經常提倡“要把合適的人放在合適的位置”是要經過考核、篩選、試用才定下來的,這是選人的標準,因材而用。但什么才是關鍵的崗位呢?我對關鍵崗位的理解是:涉及范圍廣、職能性強、引起波動大且不好采取彌補措施的崗位叫關鍵崗位。類似于這樣的崗位要經常去檢查,多提問、多考核、多培訓、多談話能過準確把握員工動態,發現事故苗頭要深入調查找清原因。餐飲的服務對象除了住店客人外,還有非住店客人,而且客人的人均消費也是一個彈性較大的變量。
餐飲管理的營銷及推廣:品牌樹立,保持看家特色菜品,及時開創新菜,保持各類菜品質量,展現餐飲實力。餐飲的菜系品種千變萬化,這就要求餐廳要將廚師分成兩類,極少數的廚師承擔類似工業產品的設計師和工藝師的責任,主要是研究創新菜式,和制訂菜肴品味質量標準,以及全程的監督實施。這些人的技能和工作態度是餐廳資產的一部分,可以考慮擁有餐廳的部分股權分紅。如果廚師有修改菜式標準的建議可以提出,保未經總廚修正,任何廚師不能自行其是,這樣方能保持穩定的口味及質感。所講的鐵板“席前料理”,就是將廚房與餐桌進行改善,把廚房內的灶具搬到廳面與包廂、把餐桌與鼎具合二為一。餐飲管理行業的數字化和智能化趨勢日益明顯,訂餐App和智能點餐系統的應用普及。杭州連鎖店餐飲管理系統
餐飲管理應加強能源管理,采用節能設備和技術,減少能源消耗,降低碳排放。浙江餐飲管理細節
餐飲管理的營銷及推廣:1、樹立口碑,提高本餐廳在當地餐飲市場的影響力及信譽度。餐廳在臨開業前及開業后的一段時間內,要在當地具有較大影響力的媒介上做到“狂轟濫炸”式的宣傳攻勢,開業一段時間后,可以定期的組織一些公益性的促銷或宣傳活動。如:慰問當地駐軍、敬老院、無償獻血等。或是在一些有紀念意義的節日,如:教師節、兒童節、護士節等節日時舉辦一些讓利性的大促銷。以此活動的名義邀請當地媒介給予新聞報道,以起到軟性廣告宣傳及餐廳正面形象的樹立之作用。2、廚房特價,廚房可根據季節每周或每月推出一些特色菜肴或特價菜肴以此吸引或刺激顧客的消費。浙江餐飲管理細節