建設富強、民主、文明、和諧的國家需要我們共同參與，自由、平等、公正、法治的良好社會生態需要我們共同維護，愛國、敬業、誠信、友善是需要我們一代代傳承下去的優良品質。“星星之火，可以燎原”，作為駕培行業中的重要一員，金馳駕校自創立之初就積極投身公益慈善事業，為社會的良好發展貢獻屬于我們自己的微薄之力，我們呼吁更多愛心人士、愛心單位和企業參與到慈善事業中來，把愛的火種傳遞到每一家每一戶，構建“我為人人，人人為我”的友愛和諧社會氛圍。在駕校學習駕駛的過程中，學員需要遵守駕校的各項規定和教練員的指導，尊重教練員的專業和經驗。成都市C1駕校推薦
成都房車露營博覽會每年在成都駝峰通航洛帶機場舉行，四川省金馳駕校作為成都市為數不多具有C6輕型牽引掛車培訓資質的駕校派員參加了本次房車露營博覽會。C6駕照的申領人數多少讓人感到驚訝，從去年傳出拖掛房車要新增駕照，需取得并持有相關駕照才能牽引拖掛房車上路的消息，到今年4月1日C6駕照正式上線以來，業內對拖掛房車的未來普遍保持一種不看好的態度，認為C6駕照的實行將抹殺拖掛房車的未來，一時之間人心惶惶，就連很多主要生產拖掛房車的房車廠家也陷入“彷徨”，網上也開始流傳起“拖掛房車沒有未來”的言論。B1駕校哪家服務態度好好的駕校會設有投訴渠道，方便學員對教練或服務不滿意時進行投訴。
近年來，駕培機構的用地、人工及燃油成本不斷上漲，但行業招生市場價格卻無明顯變化，甚至出現低價競爭的惡劣現象，訓練場變動頻繁且場地總面積也呈不斷下降的趨勢，行業整體盈利能力越來越差。對于駕校而言，智慧駕校的打造或許就是一個新的轉機。在模擬器的幫助下，教練一個人可以同時帶10個學員，讓現有的駕培模式變得更靈活、更高效，還能夠提高效益、管理水平和教學質量，減輕駕校場地、人員等經營成本，助力其提升行業內的競爭力。
過去《機動車駕駛證申領和使用規定》規定：機動車駕駛人初次申請機動車駕駛證和增加準駕車型后的12個月為實習期。對實習期內的駕駛員有嚴格的上路要求，給車主出行帶來了不少困擾。此次新規改進了實習期管理制度，明確初次取得汽車類準駕車型或者初次取得摩托車類準駕車型后的12個月為實習期，增駕每種車型不再單設實習期，解決了**反映實習期限制過多的難題。新部令實施后，車主如果已經取得C1駕照，那么，他在增駕其他汽車類準駕車型（如A、B類準駕車型），就不再有12個月的實習期。同理，如果車主原先已經取得摩托車E證，后續再增駕D證，因為同屬于摩托車類型，那么新增加的摩托車D證也是沒有實習期的。好的駕校會及時處理投訴并跟進，確保學員的權益得到保障。
研修班全體人員受邀參觀學習了黔西陽光駕校，親眼目睹了陽光駕校在中交協的帶領下的成功蛻變，深深感受到了獨具陽光的陽光駕校企業文化和團隊凝聚力、向心力。也為我們金馳駕校的下一步發展指明了方向，探尋到了榜樣。創始人周彬指出，近年以來學習強企、不斷深化學習、不斷向行業學習，始終是我們一以貫之的學習和管理的理念。為此，我們始終堅持“向內修內功”與“對外求真經”的學習方針。通過向內“修煉內功”，持續堅持并不斷優化駕校學習和培訓機制，精心培養和打造適應駕校發展的人才隊伍；通過向外“求取真經”，不斷向全國各地頭部駕校、好的駕校學習，不斷吸收國內先進的駕校管理理念和模式，來滋養我們金馳駕校的人才隊伍，激發團隊的創新活力，使駕校的人才素養和核心競爭力得到明顯提升，推進金馳駕校在新時代駕培道路上的高質量發展，為“培育中國好司機”貢獻金馳智慧和力量！通過網上評價、口碑宣傳等方式，學員可以更加了解駕校的教學質量和服務水平，從而更好選擇適合自己的駕校。成都市中型客車駕校
考試通過率反映了學員的學習成果和教練的教學水平。成都市C1駕校推薦
在《中國駕培行業發展報告（2023）》藍皮書發布及表彰儀式上，四川省金馳駕校榮獲了“中國駕培行業創新發展案例獎”。本次“中國駕培行業創新發展案例獎”獎項的獲得，體現了行業對金馳駕校在創新方面的高度認可，也彰顯了金馳駕校的創新實力與力量。四川省金馳駕校常務副校長李虎與遼寧省駕校華航駕校校長陳鳳嬌女士共同擔任了大會的嘉賓主持。與行業的積極銜接和交流，使得我們金馳駕校能夠保持對創新的高度投入，有助于駕校的良好發展。成都市C1駕校推薦