蘇州易聘寶企業管理咨詢有限公司2024-11-18
回答:面試時回答關于薪資談判的問題時,可以采取以下策略:先了解市場薪資水平和崗位的薪資范圍,以此為參考;強調自己的價值和貢獻,例如過去的工作經驗和成就;提供靈活的回答,例如表達對綜合福利和發展機會的重視;如果需要,可以提出合理的薪資要求,并與面試官進行積極的溝通和探討。
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