漂流。駕著無動力的小舟，利用船槳掌握好方向，在時而湍急時而平緩的水流中順流而下，在與大自然抗爭中演繹精彩的瞬間，這就是漂流，一項勇敢者的運動。一條蜿蜒流動的河，延伸在峽谷堅硬的腹地。乘著橡皮艇順流而下，天高水長，陽光普照，四面青山環繞，漂流其間，迎面而來的是一種期待－－期待刺激！期待驚險！期待與自然的搏斗！期待"有驚無險"后的輕松！縱身在大峽谷之間，與溪流作伴，在忙碌的都市生活中，人們一直在尋找的就是這樣的一種激動、一種區別于平凡生活的獨特感受。跟隨著團隊，挑戰自我，一起嗨玩。上海玖九企業管理咨詢有限公司為您提供團建 ，期待您的光臨！湖州團建培訓
這是我們的船水域版。課程介紹：你將和你的伙伴一起，利用有限的資源，建造一艘能夠承載所有人的大型帆船，所有人一起乘風破浪，揚帆遠航，去海中尋找寶藏。項目規則；每組進入指定港口，主訓師會提供每組艦隊一套旗子，先行研究討論后，根據培訓師陸續給出的指令，各組需要運送各類貨物到指定口岸。本文來過程中，隨著貨物的供求變化，每次運送的數量，品種都會發生變化！海上行船，你們還會遇到其他商旅艦隊，是敵？是友？課程收益1、挑戰不可能的目標，收獲患難與共的真情，激發團隊成就感；2、深入體驗高績效團隊的打造流程，理解工作績效的產生標準；3、提供員工之間一起搏擊風浪的經歷，極大的提高員工凝聚力，加強公司部門之間的配合度；4、在親水的條件下挑戰極限，陶冶情操，營造快樂的團隊氛圍；金山區七巧板團建上海玖九企業管理咨詢有限公司力于提供團建 ，歡迎新老客戶來電！
全地形車的英文是All Terrain Vehicle（適合所有地形的交通工具），縮寫是ATV，俗稱為“沙灘車”，又稱“全地形四輪越野機車”，車輛簡單實用，越野性能好，外觀一般無篷。總之很難用簡單的中文名稱來表達它的意義。ATV具有寬大的輪胎能增加與地面的接觸面積，產生更大的摩擦力而且能降低車輛對地面的壓強，使其容易行駛于沙灘、河床、林道、溪流，以及惡劣的沙漠地形。對于喜愛戶外探險的朋友來說ATV全地形車能讓人體驗到一波未平、一波又起的征服之趣，新鮮炫酷，絕 對是越野人士心中的頂 級殿堂。在全地形車給我們帶來的絕地沖擊之中體會速度與激情，無疑是一種釋放壓力的好方法。
搶球大戰。項目介紹攻守雙方作為防守方與搶奪方分別參與比賽，防守方可派出兩名隊員手執充氣大錘趕“敵人”進行防收，搶奪方趁防守隊員不備，搶奪規定區域內的棉球，若被大錘擊中則“陣亡”，且搶到的球無效需返還，3分鐘一輪，之后則交換，哪方獲得棉球數量多哪方獲勝。活動目的；1、該項目需要團隊每位伙伴的激情投入，為團隊的終目標而努力。2、感受團隊配合協作中，團隊成員之間的溝通方式與行為方式的變化及時做出調整，提升團隊士氣，激發飽滿的激情。傳面粉。項目介紹每個隊伍全員參賽，分5輪依次比賽，所有參賽選手咬住撲克牌運送面粉，由名參賽選手將面粉傳遞給下一位選手的撲克牌上，以此類推一直傳遞到一位選手，在三分鐘時間內，將面粉運送至終點的容器內，按照送運面粉量依次排名，容器內面粉越多積分越高。活動目的；1、提高團隊溝通協作的能力，團隊組織技巧，人力資源的合理分配與運用；2、撲克牌傳面粉游戲開始之前的談論和計劃對活動的成敗起重要作用，培養人處理事情良好的計劃性和條理性，培養隊員集體榮譽感，為團隊勇于奉獻的的精神。上海玖九企業管理咨詢有限公司力于提供團建 ，有需要可以聯系我司哦！
挑戰戈德堡。設計思路；戈德堡裝置是一種設計精密而復雜的機械，以迂回曲折的方法去完成一些其實是非常簡單的工作，例如倒一杯茶，或打一只蛋等等。設計者必須計算精確，令機械的每個部件都能夠準確發揮功用，因為任何一個環節出錯，都極有可能令原定的任務不能達成。該課程需要團隊所有伙伴制作一個戈得堡裝置，使用超過50種道具完成一個巨型的能力傳遞反應機械，然后將一個很小的能量放大到推到一面團隊目標的杯墻！在戈德堡的反應過程中需要體現公司的企業歷史文化元素。項目一；團隊伙伴利用提供的道具建造一段戈德堡機械，反應步驟不低于12步，至少6種創意，反應時間不低于60秒，高度不高于2米需要用到水，燒斷、物理化學反應等以及4種以上球體。項目二；團隊伙伴利用提供的杯子搭建一面高度不低于1.5米，寬度不少于3米的杯墻，需要和上一標段多米諾無縫對接。項目三；利用提供的多米諾骨牌排版出與本企業或部門相關文化理念呈現。需要和上一段哥德堡機戒對接。課程收益課程收獲：1、研發類員工創意型思維激發2、項目運營的實施與策劃3、精密步驟實施的心態與思維訓練4、團隊契合度的提升與熔煉。團建 ，就選上海玖九企業管理咨詢有限公司，用戶的信賴之選，有需求可以來電咨詢！南通團建上海
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平日緊張而且飽滿的工作狀態讓大家精神都比較緊繃，本來就比較缺乏交流，更別說了解他人其他的優點和才華了。而很多時候團建活動就是員工自身展示自己獨特魅力、工作以外的特長優點以及才華一方面很好的途徑，讓員工更多的展示自己，可以讓員工更加的有自信，人際交往更加順暢，讓整個集體的氛圍更加融洽有愛，同時也能讓領導或是員工發現員工不一樣的一面，評估員工的綜合能力、挖掘員工更多方面的潛能。 現代的企業的競爭，不只是拼硬件，更多的是看企業的團隊建設氛圍，以及是否是一個高績效的團隊。只有具備這些條件，企業才有競爭力，并有長久持續的發展動力。因此團隊建設在現代企業管理中起著舉足輕重的作用，是應引起重視的企業管理重點湖州團建培訓